Chargé de Développement Touristique - Commune Argences en Aubrac H/F - Communes

Développement de l'équipement touristique :
- Analyser les évolutions de l'économie touristique, notamment au travers des filières et des marchés
- Etablir un état des lieux de l'offre et de la demande de tourisme
- Traduire les orientations politiques en plans d'action
- Fournir des argumentaires techniques pour arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques des élus
- Mettre en oeuvre la coordination entre les élus, les politiques de la collectivité et les différents acteurs et institutions des politiques de développement touristique et d'attractivité territoriale
- Prévoir et organiser les ressources (financière, techniques, juridiques, humaines) nécessaires aux interventions de la collectivité

Promotion des hébergements :
- Assurer une communication adaptée au territoire
- S'engager ans un programme d'accueil identifié : refuge LPO, accueil vélo...
- Développement des labels "Station Verte", "Station famille", "Station pêche", "Vélo et fromages"

Amélioration des équipements :
- Evaluer l'opportunité de remplacement des mobil-homes
- Rechercher des alternatives pour réduire la consommation d'énergie et prendre en compte les enjeux du développement durable
- Effectuer les petits travaux d'entretien, de réparation, d'amélioration
Impulser et animer les échange"s avec les acteurs économiques du territoire

Activités principales :
- Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique
- Accompagnement des acteurs et ingénierie des projets, notamment sur la réflexion du devenir du bâtiment de "La Chêneraie" et du projet de la "Maison du Vélo"
- Accueil et entretien des campings, gites communaux et aire de camping-cars ainsi que la réservation et l'encaissement
- Opérations de maintenance courante des hébergements touristiques
- Participation aux travaux des services techniques (au besoin)
- Entretien des toilettes publiques)

Connaissances théoriques et techniques :
- Environnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de l'outil informatique (bureautique)
- Caractéristiques économiques et sociales du territoire
- Marketing touristique et territorial
- Maîtrise des règles de l'achat public

Savoir faire :
- Savoir faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail
- Savoir rendre compte de son activité, oralement
- identifier les priorités et savoir s'adapter à des tâches variées

Savoir être :
- Avoir le sens des responsabilités et du service public
- Faire preuve de rigueur, discrétion, probité, disponibilité et ponctualité
- Avoir le sens de l'écoute, de l'observation, du dialogue et de l'anticipation
- Etre force de proposition
- Respecter la hiérarchie et les règles de fonctionnement