Chargé - Chargée de Mission Développement Local H/F - 12

Un.e chargé.e de projets clauses sociales*

Poste en CDI, temps plein - 35 h / semaine - 2 mois d'essai.
- Poste basé à Rodez avec déplacements fréquents à prévoir sur le département
- Télétravail possible en fonction des nécessités de service
- Poste sous la responsabilité du bureau de l'UDSIAE et sous la responsabilité de la facilitatrice référente actuellement en poste. Travail en binôme.
- Permis B
- Rémunération brute mensuelle : 2 200€-2 400€

*La clause sociale est un dispositif permettant à des personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi, de saisir l'opportunité d'un marché public ou privé de travaux, de services ou de fournitures pour s'engager dans un parcours d'insertion durable.

Missions principales :
Dans le cadre d'une mission d'intérêt général, la personne recrutée contribue à la mise en oeuvre et au déploiement des clauses sociales dans la commande publique en Aveyron.
- Promouvoir activement le dispositif auprès des maîtres d'ouvrage et donneurs d'ordres.
- Participer à la mobilisation des réseaux emploi / insertion pour répondre aux clauses sur les marchés suivis
- Informer et accompagner les entreprises pour la mise en oeuvre des clauses
- Préparer, suivre, évaluer, rendre compte des opérations clausées
- Assurer une veille juridique, économique, sociale.
Compétences attendues :
- Suivi de projets - animation du partenariat
- Centraliser et transmettre des informations diverses
- Capacité d'argumentation - être force de propositions
- Qualités relationnelles et de travail en équipe
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Maitriser les outils bureautiques.
- Formation assurée pour l'utilisation du logiciel ABC Clause
- Expériences dans les domaines : du droit public / privé, des sciences économiques, des sciences humaines et sociales, de la gestion des entreprises, du développement local, de l'économie sociale et solidaire, de l'insertion notamment l'insertion par l'activité économique.

Connaissances appréciées dans des domaines suivants :
- L'organisation et le fonctionnement de la commande publique dans les collectivités et / ou des organismes publics
- Le développement socio-économique local, développement durable, responsabilité sociétale des entreprises ou organisations
- Le fonctionnement associatif et en réseau

À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail

Prise de poste à partir du 30/10/2025
CV et lettre de motivation à envoyer par mail